Участниками форума стали 80 молодых специалистов - представителей ОАО «Химпром», МУП «Водоканал», МУП «Новочебоксарские городские электрические сети», «ОАО «Стройтрест №4», ОАО «Хлебозавод», «Катион», Троллейбусного транспортного предприятия, торговых, медицинских и образовательных учреждений Новочебоксарска.

Форум проводится в целях расширения профессиональных, культурных связей между коллективами работающей молодежи, молодежными организациями предприятий города.

На форуме были обсуждены вопросы привлечения и закрепления молодёжи на предприятиях (организациях) Новочебоксарска, механизмы взаимодействия органов исполнительной власти и предприятий по работе с молодёжью.

Участники форума поделились опытом организации работы с молодежью  на своих предприятиях,  и приняли резолюцию, в которой, в частности, отметили, что «в настоящее время   формируется активная позиция работающей молодежи в производственных отношениях, трудовых коллективах и общественной жизни». Это подтверждается увеличением количества формальных и неформальных молодежных организаций на предприятиях – это и советы работающей молодежи, и молодежные общественные объединения, и молодежные комиссии при профкомах.  

Дополнительная информация:

62-25-41 – Степанов Алексей Геннадьевич